• En
  • De
  •  
    Home>News & Events Drucken

    Archive

    News & Events

    News & Events – Seite 2

     

    Vortrag

     

    Macht und Führung – von Menelaos bis Musk

     

    Hon. Prof. Dr. Michael Groß

     

    Dienstag, 16. Mai 2023,

    Casino 823 (Festsaal),

    Goethe Universität Frankfurt

    18.30h – 20.00h

    mit anschließendem Get-together

     

    Keine Führung ohne Macht. Individuelle Macht bleibt jedoch unwirksam - ohne Autorität und Vertrauen, die einer Person freiwillig geschenkt werden. Was zeichnete dazu Mächtige aus - von der Antike bis zum digitalen Zeitalter, vom Trojanischen Pferd bis zu Tesla? Und welche Spannungen und Konflikte führen zum Verlust der Macht oder zum Versuch des gewaltsamen Erhalts? Über Antworten zu diesen Fragen werden wir sprechen.

    Hier finden Sie die detaillierte Einladung.

    Die Teilnahme an der Veranstaltung ist kostenfrei und wird durch das Center for Leadership and Behavior in Organizations (CLBO) organisiert. Wenn Sie teilnehmen möchten, bitten wir Sie, sich über den folgenden Link für die Veranstaltung anzumelden: https://www.soscisurvey.de/vortrag_teilnahme/. Das CLBO ist ein interdisziplinäres Forschungszentrum an der Goethe-Universität Frankfurt. Um mehr über das CLBO zu erfahren, besuchen Sie unsere Website: www.clbo-frankfurt.org.

    LinkVeröffentlicht in Events, News

    Hier finden Sie ein Interview mit CLBO-Direktor Prof. Rolf van Dick zum Thema Identifikation in Organisationen und Identity Leadership.

    LinkVeröffentlicht in News

    Im Interview Christina Kestel vom Harvard Business Manager erklärt Rolf van Dick, wie eine gemeinsame soziale Identität in Teams bei der Bewältigung von Krisen helfen kann. Eine Leseprobe des Interviews finden Sie hier.

    Van Dick, R. (2022). Behalten Sie die Chancen im Blick“. Interview von HBM-Redakteurin Christina Kestel. Harvard Business Manager, 12/22, S. 32-35

    LinkVeröffentlicht in News

    Bisherige Forschungsergebnisse haben gezeigt, dass Vertrauen zwischen Mitarbeiter*innen und Führungskräften nicht nur zu signifikant reduzierten Burnout-Raten beiträgt, sondern auch ein positiver Einflussfaktor von Arbeitszufriedenheit, innovativem Arbeitsverhalten und Engagement bei der Arbeit darstellt. Auch wenn dazu bereits viele wissenschaftliche Erkenntnisse vorliegen, stellt sich nach wie vor die Frage nach dem "Wie": Wie schaffen wir es als Unternehmen, ein gesundes und nachhaltiges Vertrauensverhältnis zwischen Mitarbeiter*innen und Führungskräften zu etablieren? Genau an dieser Schnittstelle zwischen Vertrauen und Führung möchten wir unsere Forschung ansetzten.
    Wir möchten Ihr Unternehmen gerne als Kooperationspartner für das Forschungsprojekt "Vertrauen und gute Führung" gewinnen. Klicken Sie hier für weitere Informationen.

    LinkVeröffentlicht in News

    Eine neue Podcast Folge "Arbeitsunterbrechungen - wer kenn sie nicht?" ist auf unserem Spotify SocialPsychology@Goethe online. In diesem Podcast unterhalten sich Vera Starker (Next Work Innovation Think Tank), Dr. Eva Bracht (Netzwert Partner GmbH) und Prof. Dr. Rolf van Dick über die Ergebnisse einer Studie der Kosten von Arbeitsunterbrechungen und überflüssigen Meetings - und was man tun kann, um sie zu reduzieren. Hier geht es zur aktuellen Folge.

    LinkVeröffentlicht in News

    We are pleased to announce the first joint event with a lecture by Prof. Paul Seabright (Institute for Advance Studies, Toulouse) on the 9th of December 2021 from 5:00pm - 6:30pm. He will speak about “Understanding religious organisations as competing platforms: what has happened to religion in the world since the Second World War?" For more Information click Paul Seabright Invitation The lecture will be due to Covid-19 online on ZOOM.  

    LinkVeröffentlicht in Events, News