17. 4. 2013 Wollen Frauen führen?
"Führung muss man wollen" erklärte einst Alfred Herrhausen, früherer Vorstandssprecher der Deutschen Bank. Und gerade hat Sheryl Sandberg, COO von Facebook, in ihrem Buch "Lean in" Frauen ermuntert, Führung aktiver einzufordern. Aber wollen Frauen überhaupt führen? Unsere Studien lassen daran Zweifel aufkommen. Ein Blog von Rolf van Dick im Harvard Business manager.
Ähnliche Einträge
- CLBO Event „Vertrauen im Wandel: Von der Unternehmenswelt zur KI-Ära“
- Lunchtalk “Strengthening Women Career Networks – A Transatlantic Exchange of Best Practices“
- Brainstorming: Beliebt, aber sinnlos – warum andere Techniken besser sind
- Interview zum Thema „Soziale Identität und Führung“
- Serie „Besser führen“: Neuer Beitrag mit Sahra Wagenknecht
